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    公司拖欠員工工資怎么辦?

    有工作才能生活,公司拖欠員工工資該怎么辦呢,下面我為大家分享遇到拖欠工資這種事個人處理的經驗

    1、先與公司領導協商,問明為什么拖欠工資的原因。協商支付工資日期。(在這里重點強調千萬不要意氣用事,不辭職就走人或者不請假就擅自離開工作崗位)

    2、與公司協商感覺不合理,可以到當地勞動局勞動監察部門投訴,要求公司限期支付工資(解決了很多人的問題)

    3、也可以申請仲裁,要求公司支付應得工資及經濟補償金(工資的25%)

    4、如果以上方法都不能得到合理的解決問題,可以向法院起訴(法院起訴費用高,程序多,不到萬不得已不建議采用)

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